Intervisie is een krachtig instrument voor zelfontwikkeling. Samen met collega’s of vakgenoten reflecteer je op vragen en problemen uit de dagelijkse praktijk. Hiermee kun je elkaar helpen en van elkaar leren om te groeien in je werk en vaak ook in je persoonlijke ontwikkeling. In een intervisiegroep wordt met behulp van een intervisiemethode steeds een vraagstuk van één van de deelnemers behandeld.

Ik kan je organisatie, afdeling of (project)team daarbij helpen met intervisiebegeleiding. Aan de hand van een intervisiemethode begeleid ik het proces, zodat de deelnemers in de groep zich op de inhoud van het vraagstuk kunnen focussen.

Naast intervisiebegeleiding geef ik ook praktijkgerichte groepstraining om (toekomstige) intervisiebegeleiders op te leiden.